冯阿登纳真空设备（上海）有限公司面试经验

第一轮，简历筛选后面试，自我介绍，总经理、人事和外部咨询师简单问了些问题，重在自我介绍。 第二轮，实战面试。给你一份很长的全英文的设备购销合同（感觉有五、六十页长），给你一小时阅读，然后让你谈你的看法、想法。合同拿到手很猝然，很多专业术语，带一些德文逻辑表达，艰难。后来就先看大标题。然后主要谈合同条款就合同法来说的合理有效行，各种需注意的风险：外汇风险、市场风险等等，执行期的现金流问题等等。 然后有个事务所的老师问了些会计准则、制度和税务方面的问题。当天人事电话就通知对我很满意，但还需要经过总部财务的面试； 第三轮，总部财务面试。主要谈论behavior 和Culture方面问题，有些英语听不懂，人事、总经理及外部咨询都帮助我。