惠州市中科华研检测技术有限公面试经验

一笔一面，笔试行测加专业，感觉整体难度一般，面试是和人事经理单面，一问一答，人事经理人还不错。整个面试进行了一下午。

最先进入人事初步面试，第二部总经理面试；首先进行自我介绍，然后讲述工作经历；与总部人资领导视讯面谈；测试英语口语；最后进行填表格进行性格测试。

HRBP面，招聘专员需要有经验的。 里面好几个厂生产不同的东西，这里工人工资还可以。

面试电源研发助理工程师，研发总监来面试，一向自诩为理论专家的我都懵逼了。其实问题也不算太难，但都是经验上的问题。所以呢，知道就知道，不知道当时也想不出。比如，FAN6921的准谐振电源，谷底vds波形的频率（末端谷底的波形，不是整个波形），还有电压是多少，受什么因素影响，形成原因？ 其实答案就是漏感和coss电容发生谐振，频率可以参考电路书上的，LC电路分析就可以得出频率的相关因素。 本来我也没做过这款准谐振电源，只是匆匆忙忙帮别人焊块板而已，本来还想在面试官面前装，结果却撞到***口上了，可能面试官也做过6921的电源，毕竟应用太广泛了。又问了我几个问题，结果我都没有经验，都没答上，面试官又问了我做了几年，我说两年，结果又装错了，我实际上只做了一年还不到。后来他只摇头，止不住叹息，大概是感叹年轻的后辈理论不够深吧。 这个岗位一直在招人，好像两年了招三个助工都没招满，工资也不是太高。可能曾经沧海难为水，除却巫山不是云吧，可却不知，金无足赤人无完人。

专员会给你简单的2D车架线框，能照着画，或者会一定的3D软件基础，一般用SolidWorks绘图，工作比较简单。

不难，问了基本的东西和技术就给过了，我是实习，然后通过别人推荐就去的，然后公司还是可以的，实力挺强，和华为对接，是金牌经销商，要是学东西的话还是可以学的。