东莞市捷希工艺制品有限公司面试经验

一家很老的港资企业，办公电脑都是九十年代的。招聘的工资看看就好，叫去面试会各种刁难压工资。责任制工资包括加班费，没有订单时双休，工资减半。看了半天总算明白了，管理全靠一个经理话事。他们很缺人但体系不完善，不建议刚毕业出来的锻炼，更不适合有经验人士。

这个厂讲究效率，说是跟单实际要参与报价，以结果为导向，有客诉后果会很严重，要求随时跟进客户。面试就是一般的自我介绍，是否了解他们公司之类的，要求英语口语要比较好。

当时没有想过去找工作。 在学习，隔壁教室很吵，过去看了下。发现是在办宣讲会。然后被HR问是哪个专业的，我说财务，他说有没有过初级，我说过了，他又问有没有两科都过70分，我说两科都超90分。然后就他说你一起考试吧，发了个试卷就考试。不同岗位的试卷不一样，填完走了，不过后来毕业后让我过去前又让我补了个简历，财务挺多部门的，可能是给用人部门看到吧。Ps：试卷不难，比初级简单多了。  

问的问题比较常规，主要就是看你的综合能力和经验，没有很刁钻，

关注公众号，叫注册账号答题，题目还是有点难的，对于我这种二本毕业，几乎忘了，最好在电脑上答，可以搜一下答案，30分钟没答完，最后只得了47分

智联上投的简历，下午人事通知安排面试，了解一下个人工作经历和一些技术方面的事，然后询问一下以前工作详情，以及对工作岗位有什么看法。之后就介绍一下岗位工资标准以及工作制度。