售后咨询

确定通过

电话面试部门主管面试

投完简历后HR会在招聘网站和打电话通知你，沟通完之后会给你发面试短信，面试过程2小时左右，HR和你谈完话后部门领导再跟你谈一下，如果面试通过会当面告知你等OFFER。

销售

感觉靠谱

主要问下自己主要情况，基本信息有无销售经验，诚恳回答，销售经验他们会给你培训，你表明自己肯吃苦肯学习的态度基本没啥问题。

产品经理

确定通过

面试的是产品岗位，西安主要做售后业务，感觉整体的发展思路还是很清晰的，面试过程也比较顺利，问题提的也是比较专业的。

中级Android开发工程师

未通过

电话面试部门主管面试总监/老板面试

是电话面试，西安这边的职位，北京电话面试的。聊了一个小时，从基础的用的第三方框架都有什么，以及对项目整体流程的理解，以及对领导的期望，自己的一些自我评价。由于准备的不是很充分，感觉答得不是很满意。没有通过，通过的话应该还有技术总监的面试。

电话销售

感觉靠谱

我参加了一轮面试，还有一个二面，问的问题都是你以前的工作经历，自我介绍，优缺点，对公司有什么认识，还有什么想问的问题。

电子工程师-外聘员工

确定通过

部门主管面试

当天按照约定时间到达后，HR倒了一杯水，很和善，先大致聊了一下家庭情况以及公司情况。主要是想看看员工入职后稳定性怎样。然后技术主管过来，主要就简历上的项目展开详细的询问。