重庆东港船舶有限公司面试经验

3轮面试。当时说的是招聘5个人，但是最后实际只招聘了2个人，后话。 1.第一次是在招聘前了解该公司的背景情况，然后提前去公司混个脸熟，做了个自我介绍之后人力资源部门带我们去参观了厂区，总共去了3个人，然后会看看大家的心态和积极性把。 2.来学校之后投简历，筛选简历主要是要周边城市的人，因为离家太远的有很大机会离职。 3.面谈。这个时候主要是了解你家庭条件，还有对工作的性质是否清楚和满意，同时降低你的期望值，你懂的。总体感受还行，毕竟国企。

面试官还可以，比较有亲和力。然后办公环境的话是比较一般的，不过船厂都比较一般的了。面试我没有发挥好。