东莞市优博电子商务有限公司面试经验

面试亚马逊运营1.填一份信息表。就一些基本信息。应聘岗位，计划入职日期之类的。2.做一份翻译题（中翻英）和一张逻辑题，大概就是给出一个条件，然后得出推论/结论，让我们对推论/结论做一个判断。3.运营主管面试，首先自我介绍。然后就会问问什么离开上一家公司以及运营上的一些东西。过程中你也可以提问公司的一些问题。4.老板面试，和运营主管面试的问题有些是重复的，一些运营相关的问题。此外还会问到职业规划，对下一份工作的预期是怎么样的这类问题。过程中同样可以提问。总结：总体不难。大方回答问题就好。

一共二面，一开始主管面，问的都是很基本的，对这个行业这个岗位是否了解，职业规划等等。 二面本来是要老板面，可惜老板不在，就又是主管来面了一次。又重复了那些问题其实你去看它的岗位要求，不怎么要求工作经验，所以啊，这家公司注定是应届生小白们向社会过渡的踏板，后来这家公司的面试听说多了笔试，数学题，英语笔试题等等。

首先人事进行基本的人事面试，无难度；部门主管面试，问职业规划，未来走向等，基本主管过了，带去给老板看一眼就算是可以给offer了。