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匿名用户
面试了职位：销售经理 - 杭州
确定通过
面试一般，没什么难度。
部门经理面，人事面，简单，都没什么难度，问的问题也简单，公司关系比较融洽，都是年轻人，前面稳定，后期变动就比较大了。
2轮面试：部门主管面试、HR面试
面试感受：很好；面试难度：普通难度
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：自控工程师 - 杭州
确定通过
有2个面试官，第一个...
有2个面试官，第一个问得很详细，调查清楚大学学习什么，什么学习的好，问了为什么想要这个职位，为什么自己做得好等等，第二个和我聊天，说明工作是要出差，而且很长期，问我能不能接受，主要就是看看我的性格方面是不是合适，专业的问题问得很少
面试感受：很好；面试难度：普通难度
共1个问题，0条回答
Q：调查清楚大学学习什么，什么学习的好，问了为什么想要这个职位，为什么自己一定能做得好，学校学习水平如何
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：技术支持工程师 - 杭州
确定通过
面试一般，问题很简单，就是面试流程时间长。
约定好时间，先人事小姑凉面试，基本核实信息后，再人事经理问些薪酬和要求等问题，好了后，安排直属领导来洽谈工作上面的基本信息。
2轮面试：HR面试、部门主管面试
面试感受：一般；面试难度：普通难度；面试来源：网络招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：自动控制工程师 - 杭州
确定通过
面试过程比较轻松，氛围融洽
刚毕业参加的面试，感觉面试情况良好，过程也比较轻松，专业问题会问一些，但基本为基础的知识。具有自控经验会比较容易面试
面试感受：很好；面试难度：普通难度
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：产品经理 - 杭州
感觉没戏
HR一点也不专业，公司感觉一般。
自我介绍、对方公司介绍、工作内容探讨等等。
面试感受：一般；面试难度：有难度；面试来源：网络招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：实施工程师 - 杭州
确定通过
人事面，主管面，再人事谈薪资
先电话联系现场面试 ，到后先填写基本信息表格，人事主管来了解基本信息。等了解的基本清楚后，通知项目主管来针对性面试，和项目主管沟通后。在和人事沟通薪资问题。
3轮面试：电话面试、HR面试、部门主管面试
面试感受：很好；面试难度：有难度
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：人力资源专员/助理 - 杭州
感觉没戏
面试：人力资源专员/助理。感觉不太好，没啥难度，应该是没过。
2022-11-16 发布
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杭州哲达科技股份有限公司

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3轮面试：电话面试、HR面试、部门主管面试
面试感受：很好
面试难度：普通难度
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