龙米农业面试经验

简直都不是认真招人的，面试地点随便，在一堆人的办公室就问了，会议室都不值得拥有。一上来就说下半年要做3000万，ROI 要做到1:3。问怎样做？让回去写份下半年3000万的运营计划再看看要不要录取？真是本年度最大笑话，都还没是员工就写计划？那你还用招人？每个来面试都写一份直接抄得了。有毛病！

1.很随便找个办公室就面，面试内容无逻辑，抓到什么问什么，问得很琐碎，浮于表面，没水平。2.面试全程玩手机。没什么耐心。3.看了天猫店销量最好的宝贝，客单价差不多情况下，销量居然和我之前淘宝企业店差不多。可见并没有什么电商积累。没有真心想招人

龙米的人事跟品牌经理还是很专业的，就他们的老板，就喜欢吹牛。面试前说好的时间还等了好久，不会尊重点人。然后终于来了，就听他一直吹一直吹。

面试商超拓展经理，来了就让我把手头前公司的的客户罗列出来写个分析报告，分析分析为啥这些客户适合龙米，怎么确保能合作，如何保证满足公司硬性规定（试用期必须要回款一定数额），两天后交，公司收到看过觉得ok再安排二面。我：？？？？？？？？？？我写这个客户名单和分析报告还要试用期干什么？这招糊弄糊弄小白还行另外，跟大家说一下，他们某些岗位并不招人或者并不缺人，放出招聘信息就是为了搜及客户资料，餐饮、特渠、团购，有价值有兴趣的都会让你提交报告。

面试是提前15分钟到的，他们公司是分隔开为三个房间，连在一起的，有点奇怪？面试时间顶多15分钟，急促又简短。面试我的是里面的一个联合创始人？（她加了我微信，朋友圈简介里面写的）在接客的沙发那里就开始面试，小小的地方。面试的中途还有人打扰。 首先自我介绍，我说了我的专业、工作经验之类。然后问我是哪里人、待业的时间间隔做了什么。翻看我的作品集，有共同喜欢的插画家。接着就开始介绍她们公司的产品和风格，balabala一大段，中间我全程都在点头点头。重点在这里，我真的没想到最后会那么**！面试的最后她说有个小小的测试题要做，然后就去前台拿了她们的罐装米包装让我看，说想让我回去做张海报，什么文案内容和素材都没有给我。主题是：用她们家的产品和端午节日相结合做张海报。我还特意问了她有没有什么风格要求，她笑着说按照我的风格来就好。然后就结束了本次的面试。 回去之后就开始看她们店铺的产品和详情页的风格，详情页比较偏国潮古风。然后我花了一个下午的时间画插画做海报，做完我在微信发了图给HR，那个HR也是搞笑，还问我设计稿的插画是我画的吗？excuseme？你是来搞笑的吗？我作品集第一部分就是插画，你不是也看过我作品集了吗？还需要怀疑？我直接就把ps里的设计稿界面截图发过去，她才说好的。 过了一会那个面试我的联合创始人在微信问我：这是你的吧，我回答是的。然后她发了两段语音过来。以下是原话：我觉得就是整体的能看到这设计功底儿不错的啊，我是觉得能不能再大胆一点，然后呢，再突破一些，因为我们是罐装籼米品牌吗？就我们本身就讲究这个创意啊，突破，然后大胆，能不能从元素上面，然后包括色彩上面再做一些突破啊，就是不要这么的古朴，就现在看起来就挺古朴的啊，就不够年轻啊，活泼但不够年轻时尚。 意思是让我修改设计稿，我真的是活久见，本来面试做设计稿和上机就很不应该了，你又没给钱，凭什么要给你修改？本来说好是做海报的，听她这样的意思是想让我做个米罐的包装封面图吧？现在的公司都这么无赖了吗？而且我是在看完她们的店铺风格才这么设计的，产品也就那几款。当初说按照我的来，也没提出有什么风格要求，现在我一个下午搞出来了，你竟然能让我修改？请问您是我的甲方爸爸吗？给钱了吗？我拒绝了之后，第二天就发现她把我删了，呵呵，这间公司看来也只有这样了。