沈阳东信创智科技有限公司面试经验

      我于2020年9月25日在沈阳东信创智公司进行初面，然后面试官说你差点，但是我觉得也可以再看看（这时候已经在PUA我了，但是我没发现），就让我回去做一分产品介绍的PPT，说他十一要出差，等节后再面试我。      我想着我尽快做好，在节后的第一个工作日就抓紧面试，结果说不方便，要等到12号，因为我是应聘者，我也没办法，我只能等12号。     我在12号进行产品试讲，这时已经是二轮面试了，而我连薪资待遇都不知道，都没告诉我。我在试讲完以后，就说觉得我没问题，说我很认真，各方面都不错。我说，既然觉得我可以，那可以告诉我薪资待遇吗？他说我要上报给HR，让她给我定薪资待遇，让我回去等三天，三天之内告诉我。       结果，我就在家焦急的等待，也不敢多问，三天过后，我鼓起勇气问问我的薪资，结果就是不回话，很久以后回话了，告诉我领导出差了，HR要向领导询问薪资，让我再等等，下周一，就是19号，帮我再问问。结果我又等到19号，还是没消息，我想着别把别人问烦了，再等等吧。我等到21号，终于鼓起勇气再问问，结果HR说领导已经给另外一个人发offer了。        我真的气不过，你要是不要就痛痛快快的告诉我不行，要不就直接把什么都说清楚，磨磨唧唧的，硬生生耽误我一个月的时间，本来工作就不好找，          请大家以我为前车之鉴，擦亮眼睛，不要再跟我一样，抱着被录取的兴奋，结果摔得惨痛。         沈阳东信创智公司，请大家擦亮眼睛！！！

感觉问的挺详细的，还很好。问了技术方面方面的。

校招投递，第一轮hr和部门负责人视频，简单聊聊做过的项目，基本技能之类的，第二轮线下面试，人力总监和副总面试。问的主要是你的专业方向，问的也都比较透彻

感觉还不错

一面是两个技术经理和人事，大多时候是在问技术二面是一个人事和技术，大多数是人事问

先是HR打电话联系你确认意向。然后会让直接招聘的主管和你聊，算是初试。初试过了以后和部门老大聊，算是复试。业务主管没啥问题，HR不怎么专业，说话语气比银行柜员还死，动不动就不理人跟大爷似儿的。和他们交流感觉挺不爽的