完成企业认证可享受:专属认证标识,基础信息管理,工作环境管理,面经管理特权。
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暂无面经
“低于平均水平”
尚未添加公司福利
挖掘股权结构
掌握企业关系
挖掘公司实控人
挖掘受益股东
洞悉企业关系
分辨股东关系
社招人员必须要造价专业性特别强的才肯通过,类似中建系统这种工作特别杂的单位跳槽不必投了,不会聘用,且薪资落差较大。
简单聊了几句,第一轮面试通过;又简单聊了聊,第二轮面试通过;又简单聊了聊,开始上班工作,关键项目太少。
面试的是葛洲坝交通投资公司,先是自我介绍,接着无领导讨论,然后是专业面试
之前面试的苏州公司,没有什么难度啊!就是让你做一下自我介绍,然后针对简历提一些问题什么的。哦,日本公司,会日语的话还是比较有优势的。
面试很简单。老板都不懂外贸,更不用说公司未来发展。自己也不看自己水平实力,就挑三拣四!笑死人。
面试碰到很多讨厌款项的商家人员,不太理解为何贸易纠纷这么明显呢?!所以心有余悸,面试本来可以的也没继续联系。
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