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感觉靠谱

填信息表

面试官很和蔼，过程就是填表，自我介绍，对方根据你表中内容简单问一些问题，正常回答就好。培训阶段会让你学习企业文化，工作内容、流程等，然后会有一个阶段考核，只要认真学习了基本上都能过。个人觉得重要的还是自己要有一个谦虚学习的态度，争取留下好印象。

运维工程师

感觉靠谱

随便问了些其它问题，把自己公司吹得铺天盖地，之后工资定的很低，转正也没有明确的数目，定工资的时候，说要结合你的实际情况，之后把你的工作资历说的很低。

java工程师

确定通过

总监/老板面试

先是技术面试，技术总监问了几个关于spring的问题，事务之类的，然后问了快速排序算法，然后问了设计过什么系统没有。

大数据工程师

确定通过

面试不难，面试官人也比较好，主要问点关于数据收集，集群搭建基础优先，包括，优化，数据收集，说下自己对大数据的理解并说下自己的经验及优势。

市场调研

未通过

HR面试填信息表

先说下基本情况：约下午的面试，进去先填表格，我进去之前已经有一个在那坐着填写信息了，加上我一共三个人，我坐在中间；我以为一个个面试，我先填写完的交给面试官，后面的男生也交上，最先来的女生最后交的表格，我瞥了一眼，也不知道她写完没有，面试官就开始面我了，让做自我介绍，有什么优缺点，又问我填的是不是第一学历，我当时还没觉得有问题，就回答了并不是，说让我填第一学历，信息表上并没有写让填第一学历，也没有跟我说要写第一学历，又问我高中在哪里上的，看到我填写的最后工作时间，她就不满意了，后面没有就业间隔的时间很长，然后又问我了不了解他们公司，有没有身边的人在同行工作的，我说有，我从网上也关注了下公司的情况，问我知不知道这个岗位具体要做什么，我说具体的不太清楚，我没有类似的经验，但大概的了解这个岗位的情况，身边也有在同行工作的，她说你要做这个岗位，你就应该了解这个岗位的内容，也没有说面试完了怎么怎么样，就开始面那个男生，男生说的很顺畅，然后没有面试那个女生；最后介绍他们公司的情况，说的很有吸引力，没有加班周末双休等，三个人我坐在中间，全程眼睛在那两个人身上转，完全不看我的那种；最后提一下：那个女生写的很慢，一共三张面试表，她填写到第二张，就交上了，不知道是不是拖时间，现在想想应该是托儿，不知道那个男生是不是，但是全程就问我的最多，我感觉我是去当炮灰的，第一次面试遇到这样的情况

运维工程师

确定通过

视频面试

疫情期间面试，HR和部门领导一起面试，问了问相关只是，以及之前的工作内容