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最近更新时间:2015-01-12 17:05:53
匿名用户
面试了职位:组训
确定通过
2 年前 发布
4

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匿名用户
面试了职位:管理培训生 - 广州
感觉没戏
面试官很nice,竞争大。
群面,10人一组,面试官提问,每人表述观点,派出代表总结,小组面试必须要很突出的同学容易通过,很活跃的同学比较合适。
1轮面试:群面/无领导小组
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:校园招聘
1个问题,0条回答
Q:怎样带给客户好的产品体验。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:管理培训生 - 昆明
感觉靠谱
无领导小组讨论,面试官全程都在观察记录。
面试过程:等我们人员到齐后,负责人把我们带到了一个小房间里,里面放着一排桌子,我们坐在桌子周围,面试官坐在一边。面试官讲解面试要求后,交代了我们组的题目:智商重要还是情商重要。我们逐一表达了各自的观点,30秒钟。随后,进行二十分钟的讨论,争取最后达成一致的观点。最后,选取一名同学进行总结。回去后,在网上完成一个关于你性格、行为方式、价值取向的网上测评。
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:校园招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:管理培训生 - 厦门
确定通过
公司总裁面很有职场气息。
2 年前 发布
3
匿名用户
面试了职位:管理培训生 - 深圳
感觉靠谱
一面群面,面试官没刁难什么。
2 年前 发布
3
匿名用户
面试了职位:管理培训生 - 南京
感觉靠谱
三对四,每个人问同样的问题。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:管理培训生 - 青岛
未通过
刚开始心情很紧张,因为是小组面试
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:管理培训生 - 深圳
确定通过
过程简洁,整体连贯,气氛轻松。
2 年前 发布
面试流程:共经历了2轮面试
整体感受:不好
面试难度:有难度
面试来源:网络招聘
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