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最近更新时间：2010-08-10 01:22:03
匿名用户
面试了职位：软件测试
确定通过
2 年前 发布
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外派形式招聘员工，面

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技术人员电话面试通过

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匿名用户
面试了职位：软件测试实习生 - 苏州
确定通过
HR很热心，面试不难
可能是因为实习生，只问了英文自我介绍和项目相关。两个主管分别使用了英语和中文提问。告诉我以后可能会做很多手动的集成测试问我有没有兴趣。
2轮面试：部门主管面试、笔试
面试感受：不好；面试难度：普通难度；面试来源：内部推荐
共1个问题，1条回答
Q：工作中有很多很基础很重复的工作，愿不愿意做？
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：软件测试 - 杭州
未通过
会让做一些笔试题
是去面试的同学推荐的，最开始填写背景资料，然后是笔试，笔试的题目是选择和简单题。选择题是网络协议以及基本测试规范；简答题有：什么是自动化测试，自动化测试的意义、优势和自动化工具有哪些。然后就是两道让你写测试用例的题目。一个是让你从1-100找素数吧，还有一个是微信朋友圈写测试用例。
1轮面试：笔试
面试感受：不好；面试难度：有难度；面试来源：内部推荐
共1个问题，0条回答
Q：为什么跳槽；之前在什么公司；做过什么工作，主要职责等，hr面试的，也没技术问题，不知道为什么就被刷了
简答题
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：软件测试 - 北京
确定通过
面试官很和蔼
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位：软件测试 - 厦门
感觉没戏
一面 考基础 没准备好
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位：软件测试 - 杭州
感觉没戏
2018校招软件测试岗。
2 年前 发布
3
匿名用户
面试了职位：软件测试 - 北京
未通过
折腾人的面试，不靠谱，给不起钱
2 年前 发布
3
匿名用户
面试了职位：软件测试实习生 - 深圳
确定通过
群面+技术面，难度不大。
2 年前 发布
1
面试流程：共经历了2轮面试
整体感受：一般
面试难度：有难度
面试来源：网络招聘
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