普华永道（PWC）

我是17年毕业生了，也是17年秋招面的pwc。没进pwc现在想想还是有点遗憾，毕竟进四大之后的履历可能比现在漂亮。pwc当时是superday，不知道现在是不是了，就是小组，manager，par一天面完这样。我当时是上午小组下午par。去了之后面试的小伙伴很多，每个分场大概20个人。 首先一分钟自我介绍，这个就看大家性格了~建议还是说性格色彩浓烈点的或者特长的，这样会让par有个印象。小组面和DDT、EY是一样的。二十个人分了四个组，每组5/6人。就是看一份案例，一个公司有背景介绍、财报、上下游各个方面大概十几页，有三个问题。 看十分钟之后吧，开始小组讨论40分钟，中英文皆可，然后进行问题回答和展示。我现在回想可能在小组讨论中太跳，或者太想把控全局，反而不是pwc想要的，虽然我们小组展示还可以的。下午par面，我们par是个四十左右，保养蛮好，笑嘻嘻的女par。 没啥特殊问题，就是常规简历问答。我们小组通过率还蛮高的，最后反而是我和另外一个更爱表现的女生没过。 总结下可能是四大这种人员架构很完善，团队也比较大的公司反而喜欢的是一枚好好做事的螺丝钉。你不用太多想法，按我们定的好好做就行这种感觉。但是我因祸得福，之后进了国企反而这种性格更出挑一点。

进去以后就一直是中文，因为有实习经历，par一开始就表示觉得没什么问题。问了我在实习中有什么收获，想去哪一个部门，并且对未来哪个方面需要进一步学习都给到了建议。本来以为会有好的结果，只可惜令人失望，大家面试的时候不要掉以轻心，尽管过程很顺利，但可能只是一种假象，还是要好好准备，之前想的为什么审计，为什么pwc都没有问到，最后却失败了。