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最近更新时间:2017-04-20 15:39:57
匿名用户
面试了职位:人事专员
未通过
2 年前 发布

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匿名用户
面试了职位:人力资源专员/助理 - 天津
确定通过
内部推荐面试人力资源
面试先填了一个求职登记表,将自己的工作经历还有个人信息都填上,然后人事经理给面试。因为有过很多年的工作经验,所以对于工作内容的询问都能回答,人事经理很面善,询问了路途还有家庭情况,然后过了几天就通知上班了。
2轮面试:填信息表、HR面试
面试感受:很好;面试难度:普通难度;面试来源:内部推荐
2 年前 发布
2
匿名用户
面试了职位:人力资源助理 - 上海
确定通过
清晰、见解的思路很重要。
首轮面试包括两部分,第一是自我介绍,面对当天所有参加面试的人面前做自我介绍;第二部分是无领导小组讨论,给定一个题目,分组分别表达自己的观点并总结;复试是人力资源部门经理单独谈话,了解个人职业生涯规划,个人的职业生涯发展目标等问题,就是对个人进行深入的了解。
3轮面试:群面/无领导小组、部门主管面试、HR面试
面试感受:很好;面试难度:困难;面试来源:校园招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:人力资源专员/助理 - 大连
未通过
阳光明媚的一楼面试间落地窗内
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:人力资源专员 - 上海
感觉没戏
平常的面试流程 基本的问题 感觉没什么特别的
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:人力资源专员/助理 - 上海
感觉没戏
开不起工资,环境还可以。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:人力资源助理 - 宿迁
感觉靠谱
还算顺利 没有什么波折
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:人力资源专员 - 苏州
感觉没戏
面试没自信 等于失败
2 年前 发布
面试流程:共经历了1轮面试
整体感受:一般
面试难度:普通难度
面试来源:网络招聘
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