华夏基金

面试为多对多，多名面试官面试多名求职者，不是无领导小组，自由问问题。问的问题既包括专业的问题比如对当前股市的看法，也包括非专业的问题比如问是否独自旅游。由于渠道经理工作的性质（常出差，与他人沟通很多），所以问的问题基本围绕这些考核的点来问。

一面是单面，经理长得挺俊俏，对着他简单地介绍了一下自己，随后交流了一下这个岗位的发展空间和培训机制，然后就直接被留下来和下一波人一起参加二面。 二面再一次自我介绍，身边好多大神，还是硕士，让我一枚本科狗无地自容。好在调整了一下心态，用了两个具体的例子介绍自己，竟也没和一面说过重复的话。二面就是典型的群殴，案例分析，接着进行role play， 积极地争取到了其中一个角色，当然没什么经验只能用想象的了。