IBM GDC

岗位： 日语技术支持（合同工） 那个时候还没有毕业，刚接到面试通知的时候感觉有点激动和犹豫。第一轮是部门的人打电话测试日语口语。（入职一年后我成为了第一轮电话面试的负责人，主要测试日语口语能力，沟通表达能力）问的都是些最基本的问题，比如兼职的经历，在校的经历，优缺点等等。 第二轮是面对面的面试。两位部门负责人面试，全程日语。问题也是很基础的。稍微准备，保证日语不卡就可以了。后来还有笔试。

猎头推荐的， 大概一天以后电话约时间。 然后开始第一轮电话面试， 大概30分钟，非常基础的问题， core java， j2ee， 数据库都问了些。问题在网上都能查到。 接着是第二轮面试， 到公司里面， 主要是项目经理面试， 很详细的问了每个项目经验， 一些架构问题， 设计问题， 开发流程和方式， 更为重要的事问了一下有没有解决什么困难问题的经历之类的。