瑞华会计师事务所

人事、合伙人宣讲，面试官为两名事务所正式员工，在一个教室随便聊了几分钟。关注点大概是女研究生是否有男友，近期内是否有结婚打算，能否加班，能否出差，可实习时间等。

先被HR带到屋子里做了一份题，题目分两部分，一部分是行测，另一部分是专业知识，难度一般。做完后直接合伙人面试，就问些学校实习的经历，很轻松。然后没结束HR就会把你做的测试成绩给合伙人看。只要不是太差基本就没问题。如果上两项通过的话HR会给你打电话在网上做一份性格抗压测试，然后就结束啦。总之感觉还是蛮简单的，况且事务所旺季缺人。不过如果是大四下实习的话，并不会很快和你签订三方协议，因为校招的实习生太多，最后是择优录取的。