北京康捷空

先谈一下你以往的经历以及你做货代的看法，特别是你有那些具体的市场的客户，以及票数每个月做大概多少，一个业务主管和经理面试你，经理基本在玩手机，然后就是简单的卷子就是英文写一下邮件该如何答复，和一些考你智力见解人品的题目，貌似是什么第3方机构出的性格调查题，就6个题目。

大连。第一次笔试加人力面试。英文简历填写+笔试前半部分都是简单语法，后面有术语缩写，英议中，港口地理。之后是人HR面试，自我介绍，为什么换工作等等，就是聊聊天。完成后告诉等电话。几个小时候通知二面。二面主要是部门领导面试，问一些以前的工作经历，让现场翻译一段邮件，谈谈薪资等。三面是经理面试，自我介绍，个人爱好，用英文聊一下爱好和父母情况，谈谈薪资。问如果英语达不到工作水平，你怎么做等等。