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最近更新时间：2024-05-22 18:00:00

全部面经7

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匿名用户

面试了职位：实施工程师 - 北京

确定通过

以为没面试上，没想到面上了

面试后等了得10天，耐不住去了别的单位，在别的入职第二天，天健给我来电话让我入职，唉，可惜了没缘分。

1轮面试：电话面试

面试感受：一般；面试难度：普通难度

2 年前发布

匿名用户

面试了职位：实施工程师 - 北京

确定通过

北京天健源达面试经历

部门经理负责面试的，人很好，很有礼貌，会安排正常的答题，考的是数据库问题，前面的题比较简单都是概念性的问题，后面的工作有一些难度，考的是存储过程。总体还算不错，主要还是碰到和善的部门经理了，只要有一些经验，沟通没有问题都可以的。

1轮面试：部门主管面试

面试感受：很好；面试难度：普通难度；面试来源：内部推荐

2 年前发布

匿名用户

面试了职位：实施工程师 - 北京

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两年前面。

两年前面，电话通知之前，负责技术的实施经理面，要懂his业务，数据库，沟通能力要好，有his行业的经验比较容易。

1轮面试：电话面试

面试感受：一般；面试难度：普通难度；面试来源：网络招聘

2 年前发布

匿名用户

面试了职位：实施工程师 - 北京

感觉靠谱

实施工程师的面试情况

主要围绕sql语句和项目管理方面知识点来，做HIS试试还需要有PB开发经验，其他的懂点sql语句就差不多了。

面试感受：一般；面试难度：有难度；面试来源：网络招聘

2 年前发布

匿名用户

面试了职位：实施工程师 - 北京

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【实施工程师】面试分享

实施工程师面试实施工程师，共两轮，视频面试跟笔试。第一轮视频面试主要是项目经理跟你聊下工作经验专业技能这块，然后情景模拟的一些现场实施的沟通解决方案，介绍公司发展，业务，行业之类。第二轮就是笔试，主要考察专业技能这块，题目的话就是一些数据库的问题跟场景模拟简答题，模拟给出一个问题做解答，看看你的应变能力以及稳住客户的能了。两轮面试通过后，觉得合适的话就会给你通知说公司走流程大概一个月的时间，就会给消息去办理入职，入职之后就会外派出差。然后就开始套路了，面试说补贴报销一季度发放，然而一季度发放一次只有部分人员才会发放到位，需要排队排队排队。差旅费，借款审核也很慢，报销每个月按时报销，但从没准时发放过报销。

3轮面试：视频面试、笔试、填信息表

面试感受：一般；面试难度：困难；面试来源：BOSS直聘

2 年前发布

匿名用户

面试了职位：实施工程师 - 北京

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his实施工程师华中区面试

老面试模式：前几年面试是通过电话或者视频面试，简单谈些做项目情况，个人目标。目前使用面试模式： 1、首先做面试形式电话、或者现场。 2、现场面试，现场做面试题，电话面试，发送电子版本试题进行考核。 3、面试通过，通知一般会在20天人事通知办理入职。

4轮面试：电话面试、视频面试、笔试、HR面试

面试感受：一般；面试难度：困难；面试来源：网络招聘

2 年前发布

匿名用户