北京漂网科技发展有限公司市场专员面试经验

上来就填写卷子，然后hr交谈，然后部门主管交谈。难度一般。

一面 正常跟人事总监聊了一下，多久可以入职，家里同不同意去北京，是不是独生子女，有没有课了。跟业务经理聊，没问技术问题，主要是了解了一下公司具体工作，岗位具体工作以及入职后的工作等

1.问对亿滋的了解与对供应链的了解2.问了一道英语题，三个关键词描述自己。

面试其实挺简单的，有丰富的工作经验的话，通过他们公司不难。一共3轮面试，第一轮先电话沟通半个小时。第二轮现场和他们销售主管面试一个小时。第三轮线上视频面试和南区总监和HR主管一起面，大概30分钟。在深圳这种城市，他们的薪资没有竞争力，但是他们又想找经验丰富的人，这点自相矛盾。面了3轮后HR后续也不找我了，应该知道自己公司开的薪资太低我不会去。工作内容是前期两个月都是打电话为主，有自己客户了才出去拜访，可以概括：客户的事就是自己的事，事无巨细的忙。

一面  公司环境，要穿过一个五金商场找客梯，客梯在货梯旁边，环境相当差，图一是客梯，到公司的客梯，图二是出客梯到公司，过那个门就是公司，首先公司环境分数：2分（满分10分）【印象分很差】 前台，前台对面试人员爱答不理的，态度很差，过去以后给一张表，让去茶水间填，那张信息表需要填的内容颗粒度跟政审差不多，本人很排斥一面还没开始就要求填这么多隐私信息，然后就不管了，填完提交表格后，她就不管你了，继续跟公司同事聊自己的，我很尴尬的去旁边沙发上一直等，干坐了四十多分钟，期间前台从未主动跟我说过一句，当然也没倒过水，前台 - 公司的门面分数：1分（满分10分）面试等待时间，等了足足有40+分钟，面试官才姗姗来迟，午休睡晚迟到了吧，然后开始面试，面试过程是一个人力在问，将近半个小时，没问任何有营养价值的东西，简历上都有，只是口头把简历上的项目给他讲了一遍罢了，还没二面呢，他就很彰显能力的各种压工资，这么小的公司从这就开始PUA了！业内PUA指数5颗星。再说一下面试内容，这些东西简历上都有，面试分数：1分（满分10分）总体来说，很糟糕的一次面试体验，总结：浪费时间，就连经验宝宝都算不上

面试的是哈尔滨的校园大使，但其实工作性质更像销售助理一面：看完宣传片之后，提问了感觉迪卡侬是什么样的公司，然后和一起面试的小伙伴互相了解之后要对面试官介绍彼此，然后在商场里选一个商品对面试官进行推荐，最后是单人面试，会问求职的意向，职业发展还有个人最突出的优点和缺点二面和一面环节差不多，自我介绍，然后问最喜欢的运动，从哪得知的迪卡侬，对迪卡侬这个公司的看法，自己有什么优势和销售助理这个岗位匹配