上海台积电制程工程师(pe)面试经验

第一轮面试时台湾的高管，会和你聊一些人生，价值观，对团队合作比较看重。最后会让我总结一分钟，打动他让我留下来！ 第二轮是HR，会问一些关于已有的offer，以及关于薪资的问题。

面试有点难度，需考试英语，问了很多问题，性格啊，之前工作经验啊等等，英语笔试有点难度，还要靠听力。

HR就各种问，把能问的都问了一遍，这女的笑的感觉不真实，最后是和台湾主管聊，主管据说是做曝光的，自我介绍被打断，还说本科学校差。

一共三面。 一面是群面，10人一组，无领导小组讨论形式。讨论内容是NASA的星球求生的14件物品排序问题，百度一下就能找到。主要看你的常识知识和逻辑能力，无所谓对错，只要你能讲出自己的道理且符合常识即可。一定要积极一些，尽可能表现自己，多多参与进小组讨论中。淘汰比例很高，大概淘汰三分之二。 二是和HR面，不会问你专业知识，他关注的是你这个人的学习能力。面试官很和蔼，但是难度不小。 三面和HR主管，就是谈一谈待遇问题。 之后就等最终通知了。

首先是群面，7-10个人一组，通过线索分析问题，每个人线索不同，时间20分钟。群面过了才能笔试，笔试是138道性格题，加上英语题，性格题就是比较变态。之后是主管面试，面试的过程比较轻松，聊天的感觉。之后就是HR再面试了，问问你的个人情况就结束了，不得不说台积电的员工福利很不错，中午在食堂吃的，感觉还不错。

首先是笔试，性格测试和英语语法、阅读理解笔试，总的说阅读理解简单，语法，呵呵 ，早忘了。接着是主管面试，我面试了将近40分钟吧，自我说的都口干了。首先是自我介绍，还没介绍完，主管就叫我把我做的课题要用科普的语言让他听明白，我是吧唧吧唧说了一通，还是不能白，然后又来了一遍。后来问了几个开放性问题，比如说你问什么来应聘台积电？等你说出理由后，主管接着问你，这些理由都可以用在中芯国际，你为什么来应聘台积电。我的内心是崩溃的。还有一个问题，加入5年后英特尔开价是台积电的2倍工资，你去不去？然后我又和主管争论了好久。我感觉基本不是在面试了，在和他辩论。中间还有好多问题，我没说一个，他就反驳一个，然后我再反驳回去。主管面试下来，口干舌燥。hr面很轻松了，随便聊聊。