立讯电子科技（昆山）有限公司无线射频工程师面试经验

上午双选会给了简历，下午宣讲了半个小时，然后根据介绍选择部门跟对应的主管面谈，没问什么专业问题，就简单针对简历聊了聊。

面试很简单，由于在外地，所以当时就直接微信视频面试，先是和HR聊了下基本信息，然后再和经理进行沟通技术面试，很简单，没什么难度。

I一般正常；流程第一轮技术面，详细问做过的课题，会问到实验过程中遇到的问题等细节，还有觉得做研发工作需要具备哪些素质，导师会怎么评价你这些，大概半小时，直接给了当天的二面。二面第二轮综合面，主要考察抗压能力，遇到问题会怎么处理，为什么想去深圳等，一定要准备好体现自己有很强的抗压能力的例子。还有简历上写的东西都要熟悉，有话可讲，好多会被问到。第二轮聊了一个小时左右，问的挺多，虽然没过但是感觉挺有收获，可以再好好回顾一下以应对后续面试。

第一轮技术面，详细问做过的课题，会问到实验过程中遇到的问题等细节，还有觉得做研发工作需要具备哪些素质，导师会怎么评价你这些，大概半小时，直接给了当天的二面。第二轮综合面，主要考察抗压能力，遇到问题会怎么处理，为什么想去深圳等，一定要准备好体现自己有很强的抗压能力的例子。还有简历上写的东西都要熟悉，有话可讲，好多会被问到。第二轮聊了一个小时左右，问的挺多，虽然没过但是感觉挺有收获，可以再好好回顾一下以应对后续面试。

某聘上采购主管主动约时间面试，地点就在公司内 电子厂大多都很偏僻，我之前没有电子厂工作经验，面试当天觉得距离又远工厂氛围又压抑，有点想放弃 面试主管很和蔼，主要和我介绍了公司业务和薪资待遇，立讯当时股票一路飞涨，集团正是极速扩张时，想着辛苦点但是应该发展不错就最后决定试试 敲这段文字的时候已经准备离职了，受不了公司年年招了裁裁了招的企业文化，虽然没有裁到自己头上但是那种上班体验感也不是很好的，选择民营企业需慎重，虽然希望中国制造能越来越强，但是民营企业真的很那啥

一开始去就作英语试卷，大约一个小时，比较简单，然后公司的主管问问一些问题，这些问题应该是人事问的，不知道为什么主管问，问的和专业无关，然后让我回去等通知，如果合适会联系台湾主管视频面试，过程比较花时间，然后我觉得我应该去不了，重要的应届生时间宝贵，不可能为一家公司耽误其他公司，而且工资扣掉各种补贴，五险一金后拿到手可能就3K，加班说没假期，驻下面公司一个月，然后有加班费。