滴滴出行运营专员面试经验

第一面是专业面，除了问简历上的问题，还给了一个业务让分析。问题为：同时开的两条线路，其中一条线路保持了持续的增长，另一条线路增长一段时间后停止了增长，请问可能的原因有哪些？我就从运营渠道的方面进行了回答。面试官也在引导我，所以感觉还不错。引导的过程中，差不多也把具体工作内容介绍了。因为需要SQL技能，所以也问了SQL的问题。还问了些喜欢什么样的工作氛围等。 二面是经理面，压力面，很严肃，我回答问题时总被打断直接进入下一个问题。会问些兴趣、爱好之类，你擅长啥、为什么想做运营之类。面完感觉很不好，结果走出公司收到电话说第二天HR面。HR都是问的简历上的问题，很普通，很顺利。HR面完的当天收到面试通过的邮件。

相对比于会什么，面试官在面试过程中也很看重面试过程中展示出来的学习能力，但对有过相关实习经验也较为偏重。

滴滴成都公司在万象城旁边那个写字楼上面。面试主要聊了以前的工作经历和对面试职位的看法。觉得还不错，应该能过吧。

比较轻松，是一个相互了解的过程。比较注重实习时间的长短，时间越长越好；会问对公司业务和产品的个人看法。

题目难度一般，面试官三人，群面通过才会有单面。但是群面时遇到了一个十分强势的面试者，一个人几乎都可以做好整套题，最后只有一个人通过群面。群面靠运气。

面试分为两轮 ，第一轮群面，主要是讨论滴滴在某一特定区域的投放数量预测与计划；第二轮单面，主要问过去实习的经历，以及对长期实习的兴趣。