乐博乐博教育课程顾问面试经验

人事先面试一轮，主管面试一轮，校长一轮。貌似只要你表达出想入职意愿，且喜爱kids，一般都没什么问题可以通过。

十分不正规的一个面试，经理不会管你英语水平怎么样，只要你愿意教，都可以让你过，所以面试难度不大，所以感觉也不太正规，面试官会跟你谈，问你工资期望多少，有什么经验等。感觉只要能表示能虚心学习的应该都可以过。然后瞄了一下学费也是蛮贵的，所以真的有点担忧这样子算不算对学生负责啊。

那里坐了3个应该算是面试官吧！他们先对我再学校的专业进行了了解， 还问了我在校期间有没有接触过关于早教的经验。还问了我对早教的了解。 之后突然用英语问我问题，我就用英语回答她的问题。还要我唱一首歌，说是要测试一下我的语音语调。 10准备之后我就唱了歌。面试完，她说我的英语语音语调都很好，唱歌的语调都很好， 还问我有没有兴趣去做市场，我就说，有的尝试的话都想尝试。最后她说，要我等通知···

第一轮是投简历 第二轮是笔试，做一份初中试卷，然后一对一面试 第三轮是试讲，选一个初中知识点讲课。

1.先英文自我介绍 2.问问题，你了解过我们公司的课程吗等等，面试官全英沟通交流。 3.看视频，看完后说感受（ in english) 4.提问题，

当时作为应届毕业生去应聘的，面试官会问很多的问题，当然家庭情况也不例外，还有对于教育培训行业的优劣势和可持续发展发表自己的观点，这方面我认为可以按照自己观点去表达即可。随后会针对反应能力去考验我们的能力，比如说家长所提出的忧虑、孩子的信任问题如何在短时间的交谈中去逐步打消，增进师生之间的关系。