上海卡斯柯信号有限公司软件测试工程师面试经验

具体分三步，人事，技术，部长，三轮面试完成后，再去人力

卡斯柯，总的来说还是比较热门的公司。在本人学校宣讲时，来了300来号人。先是主管宣讲，介绍些公司相关情况，和别的公司宣讲差不多。然后是投简历啦。简历投完后，差不多2个小时之内通知是否进入笔试环节，也就是说在简历筛选上，你算是走过来了。简历筛选主要还是看专业，专业对口很重要。再呢，下午5点左右，接到笔试通知的就到教室统一笔试呢。笔试分上海总部和北京分部的，各部不同专业的笔试题是不一样的，考的都是专业知识，说明公司还是很注重专业技能的。这笔试答得好不好就关系着是否有初面的资格咯，初面的好坏有关系着二面。一步一步，才能成功在卡斯柯谋到职位。本人进入了初面，无缘二面。初面来说，是一对一的。首先呢，还是基本的自我介绍，边介绍的时候面试官就在看你的简历。然后针对你说的和简历上的内容，问哈相关情况。印象中，问过专业课程的，毕业设计方向的，为什么应聘我们公司，自己适合我们公司的那个岗位，自己评价哈自己，自己印象中学的好的课程有哪些，在自己人生中感觉经历过的比较印象深刻的事情以及原因。聊天还是很轻松的，面试官较友好。

首先自我介绍，没有问项目（可能我所做项目与软件测试不想关），然后问了一些问题： 1.为什么做软件测试 2.对于软件测试有什么规划 3.现场给程序，让你写测试用例，测试程序等 面试全过程带有一点压力，问的比较多，但冷静下来会发现面试官在引导你，逐步拆解问题分析。

首先是笔试，题目不是很难，语言基础和数据库，还有网络方面的，都是基础题，算法就考了一道快排的伪代码。 我投的是研发岗，但是分到的是测试岗的面试，题目不难但是是面向工程的，考虑的要非常细致，后来就针对这个题目让我设计一些测试用例，我觉得主要还是从工程方面去想输入数据的可能情况，总之不是很难。 面试官很好，聊了很多非技术的东西，挺聊得来的。

参加的校招，宣讲会完毕投完简历后参加笔试。一共有四套题，不同部门的笔试题不一样，笔试来说难度一般，有一部分信号通信方面的知识点。笔试通过后电话通知面试，一面是技术面，一对一的，不太看笔试的成绩，主要还是问一些个人情况和专业知识掌握能力，宣讲会一定要听，可能会问宣讲会说过的公司情况，难度一般，没有男女歧视。

腾达面试共两轮，第一轮技术面，二面综合面，技术面主要问计算机网络方面的，然而我并没有学过，但是竟然让我过了，估计是听我说我对开发感兴趣，二面主要是综合面，包括对家庭，项目经历，想不想去深圳等等。估计我是挂了，各位加油。