职位描述

1、全面承担医院各项工作的管理责任,确保集团的经营理念、战略、决策在医院得到贯彻执行; 2、负责组织制定医院的发展规划、经营计划和各项规章制度,并推动执行; 3、负责医院管理机制的建设,不断提高医院医疗质量、服务质量和管理水平,提高医院核心竞争力 ; 4、督促做好财务管理、内部控制工作; 5、负责医院人才的引进与培养; 6、负责权限范围内经济事项的审批,以及各类重要合同的签订; 任职要求: 1、8 年以上工作经验。具有二甲以上医院或大中型企业高层管理经验; 2、具备把握企业发展全局、制定企业发展战略的能力 ; 3、优秀的领导能力、出色的人际交往和社会活动能力; 4、判断能力、决策能力、适应能力、计划能力、谈判能力强; 5、良好的敬业精神和职业操守; 6、能接受广东省区分支机构。