完成企业认证可享受:专属认证标识,基础信息管理,工作环境管理,面经管理特权。
0379-67898072
lutongijp@163.com
洛阳空港产业集聚区(孟津县麻屯镇)
暂无面经
“低于平均水平”
尚未添加公司福利
挖掘股权结构
掌握企业关系
挖掘公司实控人
挖掘受益股东
洞悉企业关系
分辨股东关系
避坑!避坑!!避坑!!!一面二面都通过了,薪资,岗位,住宿等等都谈完了。公司要求你先提离职,后发offer,这对求职者来说是有相当大的风险。真金不怕火炼,当想求证在和HR沟通时的一些信息时,向公司索要人事经理的电话,负责你的HR态度强硬,拒绝你和她的上级领导沟通,甚至连联系方式都不敢发,将你控制在她自己手中。迫于压力就在身边的人事经理出面回复一些关于先辞职还是先发offer的问题。问题解决后本人觉得刚才对HR语气强硬,有失礼貌,便道歉。万万没想到几分钟后就收到HR的拒绝。说什么综合考量,该岗位已确定其他合适人选。很难不让人怀疑是某个人独断专行做出的决定还是公司集体的决定。如果公司就这种胸怀,容不得争论,容不得一丝质疑,容不得下层员工和上层领导沟通,公司的未来,公司的氛围可想而知。
首先做了自我介绍,根据简历上内容提问,包括遇到的困难、如何解决,从中收获到了什么。整体氛围 比较穷轻松。
挺好
简单记录下面试过程自我介绍家庭背景有没有女朋友学习情况四六级论文情况
初面就钉钉视频HR介绍公司基本情况聊的还行快结束的时候让我第二天回复她要不要二面,同意了二面后HR说会和负责人沟通,结果没几天就直接说我不合适什么的,二面也没有,我一朋友的过程更离谱,都已经谈到offer了,多问了一下公司的情况就直接说不合适,不要人了,太离谱了
整体还好,软件主要是服务生产线的,题目难度正常
小程序
公众号
APP