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匿名用户
面试了职位:运营总监 - 镇江
确定通过
进了写字楼,感觉环境...
进了写字楼,感觉环境不错。然后去到公司,先放公司的宣传视频给我看,然后销售总监问了一些基本问题,包括之前做过的工作什么的,一一回答了,没多久他就跟我讲准备让我在这个岗位上做什么事情。
2轮面试:视频面试、总监/老板面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:网络招聘
1个问题,0条回答
Q:做过什么工作
2 年前 发布
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匿名用户
面试了职位:电气工程师 - 北京
确定通过
面试:楼氏电子(北京)有限公司校招进的,当时招的人很多。
HR要了成绩单,问一些跟个人相关的信息,比如在学校的时候周末怎么安排时间的。之后部门主管进来也是要了成绩单,接着问职业规划。没有什么太难的问题,可能是因为招人需求量大。第二天HR打电话来说面试通过。
2轮面试:部门主管面试、电话面试
面试感受:很好
面试难度:有难度
面试来源:校园招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:采购工程师 - 南京
确定通过
面试:瀚乐电子机械(南京)有限公司面试分为两轮,先人事然后经理最后总经理。
面试分为两轮,先人事然后经理最后总经理。总经理为外国人,很健谈。公司人际关系简单。主要是沟通一些专业性的以及方向性的问题
2轮面试:HR面试、总监/老板面试
面试感受:很好
面试难度:普通难度
面试来源:社会招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:工艺工程师 - 镇江
感觉靠谱
面试:领先电子台企模式,工作岗位专一。
比较讲究,填了一堆资料,还亲自带到车间参观,需要有对应专业的经验,进出公司都要打卡,管理比较严格,公司在郊区离市区有点元,但是公司有班车,可以接送市区,公司和小米电源有合作,不知真假。
面试感受:一般
面试难度:普通难度
面试来源:网络招聘
1个问题,1条回答
Q:对于加班怎么看。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:IT技术支持 - 苏州
感觉没戏
面试:苏州三星显示有限公司苏州三星显示有限公司面试经验
在酒店进行的面试,进去以后先发了一张表,填写基本信息,还有一张简单的测试题,大概是心理IQ相关的,很简单。然后五人一组进去面试,按顺序开始。 最开始是自我介绍,然后面试官按照简历上的东西提问。简历上最好有实践经验,比如参加过的比赛和实习,如果没有,很可能不会被选上。面试官提问的时候尽量多说。
1轮面试:笔试
面试感受:一般
面试难度:普通难度
面试来源:校园招聘
1个问题,1条回答
Q:你的简历上写了你参加过美国数学建模比赛,可以说明一下这是个什么样的比赛吗。
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:软件研发工程师 - 镇江
确定通过
面试:镇江中煤电子需要笔试,然后与主管交流。
首先进办公室找到相关负责人如果是软件研发岗位的话,负责人会给你一份试卷,正常填写就好,基本上就是C#一些基础的内容。试卷填好后,相关部门主管会和你聊一下薪资待遇什么的,其他也没什么内容。
1轮面试:部门主管面试
面试感受:一般
面试难度:有难度
面试来源:网络招聘
1个问题,1条回答
Q:面试笔试部分内容比较简单。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:实习电子工程师 - 镇江
确定通过
面试:领先电子到领先电子,人事和技...
到领先电子,人事和技术主管和我们见面,介绍了下他们公司的情况和待遇,自我介绍,聊一聊家常,出了几个专业方面的问题,解答了一下。
2轮面试:HR面试、部门主管面试
面试感受:一般
面试难度:有难度
面试来源:内部推荐
1个问题,0条回答
Q:BOOST电路 画一个
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:c/c++嵌入式开发工程师 - 镇江
确定通过
面试:江苏艾科半导体有限公司
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:电子工程师 - 镇江
确定通过
面试:江苏绿扬电子仪器集团有限公司面试比较简单,主要询问参与过哪些项目。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:电子产品工程师 - 苏州
感觉没戏
面试:友达光电过程比较快,先一对一面,在二面
2 年前 发布
3
匿名用户
面试了职位:运维工程师 - 上海
感觉靠谱
面试:震旦集团(AURORA)面试通过很简单,一般都会给
2 年前 发布
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