前海人寿保险股份有限公司面试经验

进入面试房间以后，两位部门领导来面试。首先是自我介绍，然后会对自我接受的内容进行追问，包括为什么离职、求职方向和目标、本科或研究生的论文、喜欢挑刺挑毛病。整个过程持续了30分钟。

挺简单的，看重学校经历，会有对比面试，比不上别人可能就无了

主要是简历上面的问题还有对目前宏观形势的把握，也提到了其他方面，比如说家庭、未来发展

面试未通过。1对1面试，注意套路陷阱，面试官强势。是养老院主动邀请的面试，答应了之后才看到薪资范围低于自己的期望，因为hr小姐姐很甜所以还是来面试了。 结果！在马路边面试！在烈日下等了半个小时之后负责人出来门口马路边，一桌两椅面试，大货车还轰隆隆路过。面试官一上来也语气不是很好，我做了份策划，主管一直在挑刺，拜托，我不是员工，只是基于了解做的策划好吗？之后问前公司的运营方式，感觉在套经验，还说自己团队的文章阅读量多高。感觉不是真心要招聘。职位的话，主要还是做营销渠道推广，不是运营。

感觉不太正式，就是微信视频面，但是也能是第一轮吧。

感觉不是很强势，氛围相对轻松，问过springboot、java、oracle的一些基础问题比如java8的新特性、线程基础理论、springboot与spring的比较、数据库锁