微盟公司面试经验

一面 在面试之前和hr反复确认过确定我的简历给技术部门的人看过我才参加面试的，原因是我之前都是做后端开发的，但是他们这个岗位是运维开发岗，他们说没问题的，确认过了，岗位匹配的。我就参加了一面，一面面试官比较尊重别人，聊的技术也都回答的还可以，然后问了算法，问了数据结构，问了项目中遇到的困难等等，还出了一个场景问我用什么数据结构存储之类的，反正就是面试过程感觉很好，自己也很自信能过然后告诉我一面OK，让我要去公司参加二面，因为我手上有个offer了，所以为了效率我当天就去参加二面了，由于我住的地方离他们公司很远，时间差不多一个半小时，所以为了避免白跑一趟，我又跟hr确认了一下薪资，我给了他们期望值，问他们这个岗位的薪资能不能给到这个区间内，他们hr非常坚定的说是没问题的，然后我就去了二面，二面运维总监面的，聊了项目和技术，整体聊下来，感觉也很好，总监人很nice，当天就让我跟hr谈了三面hr就问一下基本情况，和自己的一些期待等等之类的问题，我也是正常回答，然后hr也说没啥问题，说今天晚上会给我电话沟通offer，不过在这之前还需要先和HRBP沟通一下。然后一个晚上也没联系我，到第二天，我就去主动问了hr，她告诉我HRBP说不行，说岗位超编了之类的话

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面试通过。面试官nice，福利待遇不错，1对1面试，有笔试。第一面技术面，现场面试，填完资料一对一面试，当场做题，如有小失误会善意提醒，给改正机会；第二面总监面，本来可以和一面一起，但是那天领导不在，于是隔了一周约了视频面试，就简单问了一些经历经验；隔了一周第三面，hr电话面试，问了前几份工作的情况，收入、交金、离职原因等；又过了快一周电话谈offer，谈妥下周一发offer。总体面试过程较长，相对其他几个offer整体不错，最终选择了这家。

招聘HR微信从来不回，线上面试，面试官迟到，问招聘，想确认下是不是改时间了，这种事情都不回。就算你晚上十点看见也该回一下候选人吧。而且面试官迟到十分钟以上，作为招聘的面试快开始前也不关注一下候选人和面试官动态。个人认为侧面反应公司文化冷漠，同事间关系不融洽。面试就反应了公司很大问题，不值得

首先说一下，人事还是不错的。但是这个公司也就表面上看着好，进去以后里面的办公环境就跟工厂一样。面试居然是在茶水间！旁边还有人在 一直说话，来来往往的人在那接水，有个清洁阿姨很不高兴的说：“这些人到现在垃圾也不分类”，可想而知这里人素质多差！ 然后来说说面试官，全程黑脸一副趾高气昂的样子，我想说面试是相互的看了办公环境以及周边人的工作状态，以及让我等了将近一个小时才面试，我就已经对这个公司全无好感了！本来想直接走的，但是想到人事，决定还是面完。然后面试过程中，自我介绍，面试官全程玩手机！就一副根本不想鸟人的样子，感觉根本不是诚心招人，问的问题也没有多专业，总之微盟一生黑！怪不得有程序员删库跑路的事件发生，可想而知是积攒了多大的怨恨！大家一定谨慎啊，千万别被外表迷惑了！

共经历了4轮面试第一轮是hr面，和hr沟通了目前的工作情况，为什么要找工作，目标岗位的理解等。第二、第三轮都是业务面试，面试具体的项目，在其中担任的角色，碰到过的问题等最后一轮是事业部老大面，老大比较忙，根据简历问了几个简单的问题