希尔顿酒店集团

首先要填一个应聘人员的表格，基本就是一些个人信息。然后十几个人聚到一起等待部门经理和人事专员面试，所有人逐个自我介绍，介绍了自己的基本信息和学历情况，工作经验等，接着部门经理针对每个人的简历分别问问题，比较重视银行的工作经验和对银行知识的了解。接着应聘人员提问时间。结束后等待面试结果，大概一周内就电话通知面试结果。

首先，我在网上公开了我的简历，不久该公司的招聘人员便叫我去面试。我很开心的，因为之前搜职位时有看到这家公司，当时还觉得这公司好像很好，便觉得应该我是进不了的，也没投简历。结果这公司主动找上我了。给出的实习期的工资也是我当时面试中最好的了。 反正只是实习，我要求也不高。面试时我等待的时间比面试的时间都长。而且一共有三个人来面试我，问的问题难免重复，一开始是人事部的小哥，也是打电活叫我去面试的人，然后第二个我不知道是谁，最后一个就是我以后的直接上司。那个职位严重缺人，所以要进去也容易。面试完还希望我隔天就去上班。