广东美的环境电器制造有限公司面试经验

面试通知直接打个电话，也不咨询经验，反正就是通知你去，好像是为了完成邀约任务，毫无专业性！去到就是填表，然后叫到一个很杂乱的房间，里面各种人，各种乱。面试官不知道是什么职位的老头，看也不看你，他一边签批文件一边漫不经心的提问题，还透露着一股不屑，然后你会觉得很不想回答问题，因为不专业更得不到尊重，这样的企业你会去吗？结果是显而易见的，草草了事，逃离现场，吐槽完毕！

很好

韩语销售代表tips：英语要非常好HR电话约面试时间，视频面试，聊天形式，比较轻松，会录音。1.用韩语自我介绍2.用英文介绍你的家乡3.为什么要应聘奥马的销售4.怎么看待韩国的酒文化...… 结束后会发在线测评和一份英语测评，要开摄像头，英语测评限时40分钟，写的议论文，题目是你认为online training 和online meeting是不是advantages outweigh the disadvantages，再加一篇中译英，跟英翻专业的口译内容差不多，涉及很多什么外贸进出口量，同比增长百分之多少之类的，之前看别人的面经是关于粤港澳大湾区的翻译，感觉这关应该不卡人... 现场面，4v1，我大概才10min，前面正常的小伙伴大概是25-30min左右 因为我面的是韩语销售，一进去就跟我说，这个岗位实际上可能接触不了多少韩国客户，或者说没有那么多韩语环境，你能接受吗？ 1.用韩语介绍一下简历上的经历，然后只有问我的那个人是有在看我的，因为我在看着她，其他人可能听不懂吧，反正没在听。2.用英语再把刚才的东西再说一遍。 3.中间那个领导问，如果你是拍韩剧的，但是我不喜欢，非常不喜欢韩国电影、韩剧、韩国音乐，我也看不懂，很不喜欢，你怎么说服我投资你的剧（然后那个领导应该对我不满意，一直在我面前玩手机，全程不再听我说什么，也不看我...）4.大概其他人也对我不感兴趣吧，开始问一些跟应聘岗位无关的问题。韩国男人是不是都很大男子主义，对妻子女友很暴力，他们说什么就得什么；最近奥运会韩国那个短发女选手被说女权主义，是不是他们都这么敏感... 5.后面没有什么问题问，好几度冷场，其他人就不得不随便问点什么，反正问的都是跟第四条差不多的内容... 

很普通，简单说说家庭情况 能否接受加班等

当时是校企合作实习吧，面试的内容还是不难的，主要是后期的筛选

无纹身，无犯罪记录就可。只是加班多，晋升难。需要有关系呆啊！就是面试通过了也不一定能走。用人部门要你他也没有办法因为你的直接领导人不放你，你就走不了啊。