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来自1位员工匿名分享|更新时间:两年前
企业发布信息
比同行平均水平
面试职位: 营销主管-广州
第一轮HR独面,对面试者进行一个全面深入的沟通了解;第二轮部门主管独面,主要是工作能力方面的展示,个人感觉这关决定面试者能否被录用;第三轮HR主管独面,感觉比较简单随意,个人感觉这关决定面试者的薪资。虽然面试前填的那张表上面有问能接受的最低薪资,但是实质上它还是有可能给出一个比最低薪资还要低的价钱。整个面试过程及流程感觉还是比较正规,但审批流程时间太长了,面试者可能无法在一周之内得到确定答复,这个就显得流程比较僵化。 没有,基本上都能想到对方会问的问题,最多就是比其他公司问得要更细致一点。
...查看全文面试结果: 感觉靠谱
面试难度: 一般
面试感受: 很好
面试结果: 未通过
面试难度: 有难度
面试感受: 一般
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