机考+面试（医院的工作节奏是怎么我不了解，但是给我的感觉就是超级没效率。话不由衷，约好的2点面试，足足多等了半个多小时。机考前竟然有人知道要进行此项考试，这是内部透露的吗？那要面试的意义只是形式而已嘛。并且中途有医生来找面试人员，这是要明摆着我们其他人都是来演戏的。其实人员早就内定了。即便是社会现实，也不用这般赤裸裸吧。或者就直接通知他们上班好了，何必打压别人。浪费人家的时间和经历呢，为什么不想想每人都是抱着希望来的，都是想凭借自己的努力的生活。此行为的教育意义是什么：大家以后就是凭借着走后门找工作就够了。之后等面试有是等一个小时，没错医院也许在医界算是有不错的名气，但是却把诚信置之不理。既然定好面试的时间，那么就应该安排好相应的时间，何必一推再推面试领导在开会。抽签面试的顺序，还任意人家调换，与其如此，不如让大家自愿上场。也许那个内定的就是的那个第一个面试者。之后时间比较赶，也由于面试人员较多，面试官就早早了事。这样对面试者公平吗？）...查看更多

面试官很友善，进去跟我说，有加班工资，但是话没说全，是车间才有加班工资，办公室人员，不算加班工资，双休？但是他没说，大家周六都免费加班，你来不来？工资在行业里普遍偏低，在这个公司工作2年，跳槽普遍都能翻一番工资。总体来说，学东西，还是个不错的地方，就是待遇有点低了。...查看更多

年前投简历，到3月份才开始面试，面试了两轮，到3月开始实习，应届生一个月，往届生两星期。总得来说就是没效率，流程很慢，4月上旬公布通过的人员，院区很老、人很多，给的宿舍也很拉胯，在半山腰上，可以去贴吧查查那环境，没有独立卫生间和洗澡的地方。后勤方面，他们有编制的在里面干了8年，工资现在到手也就8千。。。而且也是台州区域给的最低的。进去的医生也都在抱怨。可以去丁香园查反馈。...查看更多

那天接到公司一个区域负责人的电话叫我去瑞安面试，因为大区的一个领导正好到瑞安。之前已经给这个区域负责人面试过了感觉不错，到瑞安后也就问了些简单的问题，比如是否接受在外地工作之类、期望工资多少、对公司有什么要求等等。总体的感觉面试还是比较简单的，只要公司对你感觉行就可以了。...查看更多