职位描述
一、岗位要求:
1、中专以上学历(有相关工作经验可放宽)
2、年满18周岁以上
3、可提供月工时167小时以上(兼职时间可另外调整)
4、可适应早、晚班,
5、有良好的服务意识和沟通协调能力
二、工作内容:
1、负责服务组训练员的甄选及管理;
2、负责餐厅内新产品推出及制作程序的训练和成效;
3、负责执行餐厅楼面管理值班管理及相关行政工作,推动餐厅营运标准执行,如食品安全、品牌服务、产品品质。
三、薪资福利:
1、 薪资:小时薪资+全勤奖+早晚班津贴+超工时津贴+季度奖金,多劳多得;
2、 福利:五险一金,超低折扣员工餐,带薪年假、产假、护理假、病假、婚假等各类福利政策;
3、 工作时间:灵活弹性。
4、 培训发展:完善的学习规划及明确的升迁发展流程,储备经理(大专以上学历)→副经理→资深副经理→餐厅经理→更高的职位