霍夫曼工具贸易(上海)有限公司

公司在华漕周边靠近北青公路一个小园区里面，地铁二号线淞虹路出来打车大概三十五块，单独一栋框架结构小楼，第一是前台展厅饭厅仓库，第二层仓库，第三层是办公室，只有楼梯，没有电梯。前台会给你一张出入登记表，面试完让人事签字再交还给前台。前台是个朴素的女孩，制造业特色就是没有华丽的外表讲究实干。拿了表直接上自己从一楼爬上三楼，人事没有下来接待这点比较奇怪，上了三楼以后正好遇到人事，安排做在大会议室等着。大概等了十分钟人事又来了，还是同一个人事。人事面试会问离职原因，核实简历，目前薪资，期望薪资，介绍职位职能和公司概况，职位薪资结构，大客户客服薪资由基本工作加绩效奖金组成，基本薪资在税前六到八千，奖金是按照订单金额提成，职能之一是内部销售，就是需要向客户推荐产品促成客户购买。女性员工要求加入公司两年不能生育。主管面试会问目前工作内容，离职原因，英文自我介绍，对英文要求不高，除了自我介绍没有其他英文对答，会强调公司产品多，大约七千多种，需要回家做功课熟悉产品，需要加班时愿意加班。从接触的员工看是个实干的正规企业，有制造业外企氛围，适合有一定外企工作经验但要求不高的人。

非常简单的套路面试，无非是说几个自己的做客户的例子，非常套路，HR希望从中能总结出点什么，其实HR也总结不出什么。然后看看你的跳槽经历，最后，他们不要长三角地区以外的人，因为“会觉得你从外地来上海会不稳定”，很奇怪的想法，呵呵。

经历一面和二面。你未来的直属领导和人事经理一面，第二轮总经理面试。总的来讲没什么难度，如果你是业内人士并且有一定的经验。