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渠道主管工作内容

渠道主管做什么的?通过真实的招聘信息了解渠道主管工作内容,掌握企业对渠道主管的要求。同时该职位有10000条工资、1573条面试,更全面了解渠道主管工作职责。

10000条工资 |1573条面试

渠道主管工作职责

岗位职责:
1.根据渠道经理的工作安排,负责编制销售渠道拓展方案,并按时提交至渠道经理审核。
2.根据销售渠道拓展的要求,具体负责销售渠道的开发与管理工作。
3.负责对渠道内容重要客服进行开发,沟通,制定合作方案。
4.负责贯彻本企业的销售渠道政策,并为销售渠道提供必要的支持服务。
5.拟定和完善新渠道的建设方案,策划新渠道的市场推广活动,并对渠道的销售过程进行组织与管理。
6.对新渠道产品的定位和价格策略提出建设性意见。
7.负责及时与渠道成员,客服沟通,反馈市场信心,做出处理意见。
8.定期或不定期对渠道管理工作实行总结,向渠道经理提交总经报告。

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企业对渠道主管要求

以下内容来自看准网企业对渠道主管的职责要求

要求A

岗位职责:
1.根据渠道经理的工作安排,负责编制销售渠道拓展方案,并按时提交至渠道经理审核。
2.根据销售渠道拓展的要求,具体负责销售渠道的开发与管理工作。
3.负责对渠道内容重要客服进行开发,沟通,制定合作方案。
4.负责贯彻本企业的销售渠道政策,并为销售渠道提供必要的支持服务。
5.拟定和完善新渠道的建设方案,策划新渠道的市场推广活动,并对渠道的销售过程进行组织与管理。
6.对新渠道产品的定位和价格策略提出建设性意见。
7.负责及时与渠道成员,客服沟通,反馈市场信心,做出处理意见。
8.定期或不定期对渠道管理工作实行总结,向渠道经理提交总经报告。

要求B

1 热爱营销行业,具备敬业精神。2 能严格要求自己,有责任心进取心,能吃苦耐劳。3 严格遵守公司相关规章制度,服从领导安排,能与公司共同成长。4 不断加强自我学习,提升自己业务能力及综合素质。相关福利:1、办理五险一金和各项福利;2、周休一天;上班时间为8:00-12:00,14:00-18:00;3、年薪6-10万,有食品相关行业1年以上的经验及可异地调动者优先。联系电话:******陈先生0595-******

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渠道主管热门招聘

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渠道主管工资概况
平均¥— —

工资分布图(k)

数据来源于看准用户,取自该职位最近一年内员工发布的工资信息。

渠道主管就业前景

月平均7829(个)

职位需求分布(个)

数据来源于看准用户,取自该职位最近一年内员工发布的工资信息。

 

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