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面试等最新动态
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匿名用户
高中教师的面试
面试先是试讲，讲下虚拟语气的用法然后自我介绍，两名面试官，一位是hr，一位是专业教师。分别询问了性格，印象深刻的一件事还有竞争优势。
谈谈你的性格。
谈谈你的性格。
面试官的问题：
问谈谈你的性格。
答热情好学，细心耐心，有责任感。
面试结果： 感觉靠谱
面试难度： 困难
面试感受： 一般
匿名用户
学管师的面试
面试过程：首先前台通知去某某某教室，过程中头都不抬一下，当时就没有什么好感了。接着自己找到教室之后发现初面的HR在里面，她的态度非常亲切，安排座位分发要填的表格什么的。接着介绍了新东方和南通新东方的基本情况。
当天是老师和学管师一起面试的，学管师不需要考学科知识，所以先被领去面试。
然后HR和客户服务部的头头来面试了，一个认真记笔记一个全过程脸上明确写着不耐烦，可能因为我第一次参加面试，所以回答问题明显露出胆怯，问的问题我都回答了，无非是和学管师有关的一些关于职责所在、自身特色之类的问题，HR中途有事直接走了，只有客户服务部主管留下来继续面试，最后对我的总结是要对面试公司做好充分准备，要有逻辑条理。
接着是HR带的无领导小组讨论，给了“大学生择业就业最需要考虑的几个因素”让我们讨论选取，没什么波折，最终小组讨论没有完成。
你和室友、同学相处如何，描述一下。
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当天是老师和学管师一起面试的，学管师不需要考学科知识，所以先被领去面试。
然后HR和客户服务部的头头来面试了，一个认真记笔记一个全过程脸上明确写着不耐烦，可能因为我第一次参加面试，所以回答问题明显露出胆怯，问的问题我都回答了，无非是和学管师有关的一些关于职责所在、自身特色之类的问题，HR中途有事直接走了，只有客户服务部主管留下来继续面试，最后对我的总结是要对面试公司做好充分准备，要有逻辑条理。
接着是HR带的无领导小组讨论，给了“大学生择业就业最需要考虑的几个因素”让我们讨论选取，没什么波折，最终小组讨论没有完成。
你和室友、同学相处如何，描述一下。
面试官的问题：
问你和室友、同学相处如何，描述一下。
答我自己实话实说，但是回答完之后意识到HR并不希望听到诚实而是恰当的回答，望各位三思而后行，不要冲动。
面试结果： 未通过
面试难度： 有难度
面试感受： 一般
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