茂丞科技面试经验

实习生岗位120/天，朝八晚五自我介绍骄傲的事忙碌的一天怎么安排优势是什么想从工作中学习什么对岗位怎么看个人爱好，怎么培养的

面试总共两轮，第一轮HR面试感觉还可以，第二轮老总面试，约的4点半，结果6点半才开始，面试的时候专业问题基本没问，首先自我介绍，介绍完了老总开始点评，老总可能是为人比较豪放，言语间各种他妈的，而且会根据经历来攻击人，说话比较刻薄，建议心理不够强大的姐妹直接别去了。

1.第一轮，宣讲会结束后五分钟现场面，主要是自我介绍，简历内容简单提问，能否接受外派，工作地点的选择原因。2.第二轮，类似结构化，三分钟演讲:开始前在场外给两分钟时间读题准备，进场后副总还有来宣讲的高管围着你，有点小压力。演讲后会提几个简单的专业问题，主要是施工现场管理类。3.第三轮:还没收到通知，感觉凉凉（虽然第二轮自我感觉还算正常发挥）

总的感觉不太人性，这就是大国企不缺人来的底气吗（呵呵）海面一面，必须要线下，一堆985211海硕去当排场，大老远跑过去就是去当面筛一下简历，自我介绍，为什么选这个岗位，是否接受外派，基础问题。不合理的点：1. 深圳总部但是不在深圳设面试点，附近的人只能定高铁酒店，因为第二天可能还有二面2. 宣讲会上让大家半夜留意一面信息，说可能会到半夜一点通知3. 没通过的不给短信通知，意思就是如果面试官给了你积极信号让你晚上等消息，但是最终还是可能一直不告诉你有没有通过，让你等很久我知道发这些并不会改变这种企业很多人想进的事实，甚至是高学历背景好的同学都只能卑微投递等待结果，但是以小见大，提醒大家放平心态吧，有了好结果是恭喜，没有结果是这家不值得，有点心寒。

1）约了三点的面试，到现场已经有位小姐姐在等了，简单交流了一下她也是面试小红书运营的，同样是三点！说明hr时间安排混乱不合理。2）从地铁站走了十来分钟才到，嗓子冒烟了没有一杯水喝，等了二十来分钟才给了杯水！3）等了一小时第一个面试者还没面完！中途我询问还要多久，然后就叫了第二个进去，面试效率太慢了。为了不耽误后一场面试我打了招呼就走了。4）公司hr不专业+面试官效率低 浪费面试者时间，不推荐来避雷一下！！

电话面试,问了身高体重学校成绩