完成企业认证可享受:专属认证标识,基础信息管理,工作环境管理,面经管理特权。
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重庆市合川区太和镇石垭村5社
暂无面经
“低于平均水平”
尚未添加公司福利
挖掘股权结构
掌握企业关系
挖掘公司实控人
挖掘受益股东
洞悉企业关系
分辨股东关系
一面是群面:8个人一组,两位面试官,以为控场,一位旁观,给两个材料自主选择,1分钟准备时间,2分钟进行演讲,之后对印象深的同学点评。最后询问了意向工作地点和手中的offer二面半结构化,先是自我介绍,然后根据简历询问问题,时间10分钟左右。问了对北京户口和薪资的要求。
一轮面试,还不知道结果。地质勘探岗位。提前让准备了三分钟PPT,说了开始的时间结果等了快两个小时才到。介绍完ppt之后就是根据PPT提到的内容问了问,没有专业方面的问题。面试不到10分钟。中文问两个还是三个问题,英文一个。
面试还行,面试官和蔼可亲
1.填个人信息表2.两个hr面,主要围绕简历问了一些问题3.两个主编面试,专业性会稍微强一点,因为是策划编辑,不是责任编辑,更看重创造力和策划期刊的能力。大概问了如果你是这本报纸的编辑,你会去设计哪些内容4.最后会留个作业,通过社交平台提交给主编
一面 简单的个人了解部门面试
自我感觉不是我想要的那种销售公司和模式,员工自我勉励,提成完全看自己,员工会一直给你灌输他们的集团精神
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