忆鼎火锅面试经验

很亲切，不会让你紧张，问一些基本问题，比如你对自己的如何评价，以及对餐饮行业的看法，以及是否家人支持你的工作。

先介绍一下自己的经历，谈谈心得。评价一下自己的能力。再述说对酒店的看法，和为什么要进来。而后英语面试，主要问一下以前做工的工作，工作流程，以及自己的薪金期望。

首先一个人先接待你，然后他会给你拿一张简历书给你填写，当你填写完整后面试官会过来询问你一些问题，比如你现在是在职的还是空闲的。

首先是人力行政主管面试，态度比较温和，主要是了解之前的工作状况和经验，以及项目和薪资待遇的介绍。二面是对口的部门总监面试，会问很多专业性的问题，比较注重和同业之间工作差异化的问题，对于业务能力的广度和深度都有要求，要全程顺利回答下来还是比较难的，重点是要管理好心态，回答的时候不要贪多而导致废话连篇。三面是总部人力行政总监，到这一关就比较轻松了，也是主要问工作状况以及未来的规划，自己怎么想的怎么答就行，基本不会偏差太多。

在校大学生都可以去，社会兼职也可以，全职也可以都比较简单，只要能适应服务行业的工作都可以去，工资固定发有给种加班费，补助补贴。

比较简单，问一下工作经历