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运营打工人
面试了职位:新媒体运营 - 重庆
确定通过
面试:新媒体运营。领导问了很多问题,但感觉并没有很专业,面试体验不好
公司做医护培训的,之前在知乎小红书上搜到很多关于优鼎医护欺骗消费者的信息,所以去之前有点忐忑。到了公司发现人还是比较多,环境还行。HR和业务部门领导同时面的,主要是领导提问,问了可能有二三十个问题,但基本都是理论性的,感觉像是为了问而刻意问的。而且回答的过程,领导总是一副质疑或反驳的态度,总是似笑非笑的表达:“但我感觉你这个做得并不好”之类的话。所以最后通过了,但没去。觉得这领导应该比较事儿。大概列了一些当时问的问题,还有很多不记得了。等了三天,面试结果通过,但是HR不跟我谈薪资,就直接让我去上班,也没有给我打电话,而是在招聘网站上告诉我通过了,我觉得很不专业。然后我主动询问了薪资,福利、保险等,对方才一个一个说的。
2轮面试:HR面试、部门主管面试
面试感受:一般;面试难度:非常困难;面试来源:BOSS直聘
10个问题,0条回答
Q:一、内容运营的重点是什么?
2023-06-20 发布
匿名用户
面试了职位:平面设计 - 重庆
未通过
平面设计面试不好,共2轮面试
非常离谱的体验,主动联系我让我发简历和作品,然后邀我去面试,面试时又让我填表,然后一个HR和一个主管来了,HR问的一些套路问题,自我介绍,什么你怎么看待加班啊,以前的工作有什么印象深刻啊之类的问题,这样的问题其实很不真诚,只是HR的自嗨问题罢了,对于参加过公考面试的我来说,当然就是直接正面反面多方面回答,也是一些套话。让我觉得离谱的是我在BOSS沟通时明明已经发了简历和作品,结果这会那个主管又要看作品了,这时候我已经知道我是被骗过去面试的,然后他看了半天说要回去发个测试给我,做一个医疗教材的封面,然后说他先跟HR讨论一下,回头跟你联系发测试,连公司情况都没介绍就让我走了,回去果然也没有联系我。这样的HR工作我觉得极其不负责的,觉得我不合适的话应该在我BOSS发出简历和作品的时候就通知我,而不是把我骗过去面试,完了还假心假意的说我们商量一下,我顶着大太阳过来也不容易,现在已经去了其他公司上班了,也不加班,舒舒服服的但是想到这次面试我就生气。亲身经历仅供参考。
2轮面试:部门主管面试、填信息表
面试感受:不好;面试难度:普通难度;面试来源:BOSS直聘
2023-05-20 发布
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重庆优益鼎教育科技有限公司

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面试难度:简单
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2轮面试:HR面试、部门主管面试
面试感受:一般
面试难度:有难度
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