耶萨贸易发展有限公司面试经验

面试的人很多，一共4个人，问题都挺刁钻的但听不出重点，好像个人负责个人着重的板块，有让我问问题，但回答了跟没回答差不多，什么量身定制啊，看能力啊，有点模糊，面试的房间很大，像会议室。

就是和老板和副总简单聊聊天。问我有没有兴趣，家庭状况。介绍了公司架构和工作内容。公司貌似很安静。

一面 设计负责人面试的，对我的作品能力水平比较满意。然后说怕作品有水分，问是否愿意接受试稿。我接受了，花了几个钟做了图。发过去没回应。过了几天，通知复试。复试是公司总监面的，水平能力也得到肯定，薪资也直接答应，如果通过面试，是可以满足的。面试完回家的路上人事就通知过了面试，薪资没问题。问我这边觉得可以的话给她回复。后来我回复了愿意加入公司的意愿。人事说好的，她去走下流程。结果第二天说，总部那边改薪资体系。薪资直接给我砍掉了2000。问我能不能接受。我说没法接受。人事又说她再去争取争取，又晾了我2天，说他们总监给总部争取到了。这就给我发offer。然后两三天过去了，都没收到，我问了一下，说还在走流程。过了几天，还是没收到。一直道歉，说可能总部双11太忙。我也不好恶意揣测，就当说的是真的。结果，半个月过去了。还是道歉在走流程。然后双11都过了，我再问，就没回应了。我也懒得理了。后来有一天在平台上看他们还在招这个岗位，而且加了“接受应届生！！！”就觉得气，感觉挺**的。觉得薪资给不了，就直接告知。一直拖着拖着。。。从面试到笔试到二面到等offer，20来天，也是无语了。

先是HR面 做了一份试题（翻译、外语函件、行测题、职业性格测试等等）快两个小时 复试是机测 EXCEL题和市场分析 最后是商务经理面试

首先我是9月投的，10月才发现我这个人，所以就去看一下吧，跟我说周一去面试吧总监在，所以我答应了，所以周一到了约定时间去到公司，没有前台（可能请假不在之类），让我在会议室坐下来，刚坐下就又有人来面试，同一个岗位，所以让两个应聘者同时来面试吗，这人事不大会做事吧。然后面试我的是设计组长，我还在填表的时候就不断问我问题了，我也不知道我是应该把表填完呢还是……先回到她的问题？好吧，到这里，组长开始了她的问题，问的很快，也很简单在介绍一下公司需要做的东西，头一直看外面，想要赶紧面完我因为还有一个在等，所以我们聊了15分钟，他问我还有什么问题吗，我看着他着急的模样默默的说了一句你有事你先出去吧（微笑，因为我已经不想问问题了）所以表就随便填了几个就跑了，连总监都没见到，好了回到家没有招呼给我发了一个测试题，真的很厉害👍

自我介绍；面试官介绍公司情况、职位职责和待遇、工作时间；笔试内容为英译中、写策划方案（英文）以及人格测试；机试内容为EXCEL软件的运用（需结合VB知识）；部门经理和人事经理终面。