Java

面试外派到广发的驻场，面了一轮技术面。面试的内容sql比较注重。项目架构和微服务划分，还有底层都有问到。面试官的技术挺不错的。问得也挺到位，基本都是问一些实用的东西。

区域总监

部门主管面试电话面试群面/无领导小组

以前在联通营业厅当门店主管，后来经朋友内推，参加了面试。首先是HR电话沟通，完成后就进入面试环节，因为是内推，群面环节跳过了，直接单独面试，先完成工作经历的介绍。然后回答面试官问题，完成一个提升面的主题演讲，最后是以英语开展销售。

商品企划管理培训生

感觉没戏

视频面试

是异地，而且是疫情期间，所以一面是视频面试，把我们拉进了一个微信群，大概三十多个人，分批面试，同一批的还有好几个人。

区域/分公司/代表处负责人

两轮面试，比较基础，互联网行业进去的，所以只要素质过关就好。只不过现在大环境困难，所以招人不像之前那样了。

感觉靠谱

感觉靠谱。面试官nice。

C++

感觉靠谱

视频面试

问了很多内容，如果答不上来会追问相关的内容继续问，有点压力面的意思