昆明世纪金源物业面试经验

第一轮抽签，场景销售物品，同行的小伙伴有抽到各种奇葩的问题，有KTV卖LV包包，车展卖墨镜，我抽的是售车处卖火锅底料； 后面的时间久了都忘记了，印象深刻的是终面真的很无语，影响到我们所有人发挥，感觉面试官在赶时间似地，刚刚说几句话就打断，还说什么我已经知道你是什么样的人了，就那样短暂地几分钟结束了。后面给通知地时间太长了，崔半天不给结果，一直说等总部，面试完差不多多半个月了才给结果。

一面：英文；二面：直管副总，专业问题很少，聊天式面试，自己的职业规划、优势、做事的方法论、经历过的挫折。

还好，面试比较简单

问了个人情况，我在校园表现还不错，hr也没为难啥，看着简历挺好就要了

随机抽取一个题目（我抽的是愚公移山的题目，你是选择移山还是搬家？），猜拳决定正方和反方，给你两分钟的时间进行准备，然后进去之后先是自我介绍，然后就开始辩论，辩论完之后就两个人单独分开提问，我的是根据我的简历来进行提问，像实习经历啊，你觉得你的专业能为地产的这个岗位做哪些贡献。

一般就是先自我介绍，然后介绍项目经验，公司领导就是简单介绍一下公司的企业文化和项目进展情况。问的问题也比较简单，只要有类似经验都没有什么问题，要能吃苦。