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总共经过三轮面试，产品VP，小组负责人，HR。 1、自我介绍肯定是免不了的，一定要好好准备。 2、之后根据之前工作经历进行提问（主要是简历上写的）比如之前负责的产品有没有失败的地方，如果产品数据发生异常，可能是什么原因导致等等。小组负责人问的内容差不多，主要是考量是否胜任目前的工作，一些基本工作能力。 3、HR关注的是之前的薪资和离职原因，会问之前公司领导的一些名字职位什么的，还会记录下来。

一开始就是群面，群面是最坑的，10个人一起讨论一个问题，对于本来就人多觉得尴尬的我，最后半个小时的时间，总共说话不超过2分钟，所以最后直接跪了。其实一直不懂为什么需要群面，产品经理为什么要把自己搞得像销售一样。