自如网

日期：1.25 地点：联泰大厦 两点面试，来面试人数15个不到，两个面配置，剩下的大部分面管家，等了一个小时左右面的，面试的是配置的主管，不是人力的人，一对一，【1】自我介绍，【2】简历内容：1他问我为什么没选择实习单位，我说，我想到深圳工作；2出来深圳找工作多久，我说，刚来3问我学街舞多少年，我说（按实际情况）；4你在学校里参加活动，觉得最大的收获是什么，我说自己与人沟通的能力有所加强，更懂得与人协调，自己组织活动后更加懂得一个领导者的不容易，在后来待人中，就会尽量让自己去配合领导者的工作【3】自己展开：1如果你进公司5个月之后离开，你觉得最可能的原因，我说我觉得可能是个人与公司文化，运行模式不太适应，但我觉得自己适应能力强，而且到什么地方都觉得不错，应该不太可能只干五个月；2如果你进公司，有客户晚上十点打电话给你跟你说他的网络不行了，你会怎么做，我这个问题回答得不好，就不说我是怎么说的了；3通过什么途径找到我们，有点类似于为什么选择，我说我感觉自己很符合岗位要求，觉得公司发展有前景3你现在还没毕业是吧，那如果我们招你的话你年后就能来上班吗，年前呢，我说（按实际情况）【4】问我有什么要问的，我说提成怎么算，员工租房的话大概要多少钱（觉得自己问的不好，可我真的比较在意我出来能不能养活自己）然后就说过的话人力会在下班前通知我，现在都七点了，估价没戏了T_T

面试自如管家，分初试跟复试，两轮流程差不多，三个三个人一块面，自我介绍然后面试官问三个问题，初试面试官是业务总监，复试是总经理吧虽然后来等了差不多两个小时也没来换成了人事部的负责人，就是问些“3年职业规划”以及“性格优缺点”还有“碰到什么情况怎么应对处理”等这些问题，面试技巧的话就是冷静点，考虑要全面。