南京西祠信息技术股份有限公司

面试总体来说不难，主要是公司的主要经营方式以销售为主，所以设计这一块相对来说要求不高，很容易就面试通过了，设计部加我这个实习生也就三个人，有时候公司开展活动比较忙的时候还会从这边调人手过去帮忙，总得来说对自身整体能力的提高还是不错的，单论设计这一块的话会有所欠缺，最后打个小广告，因为在公司实习过几个月的时间，所以跟现在在职的很多同事都还保持着联系，据悉公司的平面设计师因自身原因申请离职了，所以现在急缺平面设计师，苏州地区有意向的可以联系我哟，从这也不难看出，公司设计这个职位比较适合就近的偏稳定的人群。

面试不难，基本上能正常交流就可以过，进去干两周如果不行就得走了，不过要重点说一下这家公司其实根本不需要平面设计师。 进去后基本上就只是个修图工，我在那待了一段时间，在最忙最难熬的时期进去（黑五等时期），撑过了那段时间后就被打发走了，我估计明年的黑五他们又会招几个实习生进去熬过去就得赶走，因为这样很便宜（日薪100，双休不算），完全不考虑一个设计师进去后还要适应几周工作内容，想的都是些假大空的东西，根本没有这个条件却盲目追求这个效果。公司里的同事倒是都蛮好的，但是追求的方向不对，销售额基本靠刷单，成本价甚至亏本抛售，卖的越多亏的越多，店铺页面过于简陋却又不清楚如何装修。 想要在专业技能上有所提升的基本不用考虑了，你只会接触到简单的修图工作，而且连精修都不是，就抠图调一下色，忙起来的时候每天要修近百张，完全就是机械化的劳动。