广汽乘用车有限公司

大概9月份我在某求职网站上与贵公司hrbp女士取得了联系，沟通了培训专员的岗位，经过一系列的沟通双方感觉都良好，由于沟通的意向职位在北京，但我人在上海，其实我觉得作为90后选择北京上海都没有根本性的区别，所以我可以接受工作地点在北京，但是当时这个女士并没有和我确定面试时间，说要经过和老板沟通才能确定，我这段时间也在看工作机会。 终于一个月后女士发来了信息，说最近可以安排面试，问我明天方不方便，我说我现在人在上海，可能过去有些赶，她说没事，今天过来，明天面试就好了嘛，就很着急催我来，我想了想，这个工作毕竟拖了这么久，不过去会心有不甘，何况她一开始和我说这个工作待遇多么多么好，我就买好了票，当天就过去了，结果我刚上高铁两个小时，她给我说你先不用过来了，我们老板可能明天有别的安排了，我当时就炸了，作为一个公司的hrbp怎么能这样不尊重面试者的时间，何况我是跨城市过来面试，已经在来的路上，她说不用来了，但是我依然很nice的说我已经在路上了啊，她说，“哦，那你来了再说吧”我的天！什么叫“再说吧”这是一个hrbp能说出来的话吗？ 结果我去了，她说明天到指定地方面试，结果没有老板过来，她很应付的和我随便聊了几句，说你的工作经历有些少哦，我们需要拥有更多经历的员工，我的天呐，我在来北京面试之前是和她深入沟通过的，当时她的评价很高，也没说我工作经历少，反正就是各种觉得合适，忽悠我来了这样说，路上就要取消面试，我现在严重投诉她，我觉得这样做简直算是不尊重别人，也不尊重面试的职位，更不尊重她自己的公司和她对应的hrbp这个头衔！

10点面试，等到了十一点半的样子，然后也觉得没什么，大公司嘛，面试更多的是临场发挥，介绍一款产品，介绍产品的亮点，然后就是回去等通知，大概一周的时间，当时感觉公司平台挺广的，一个周内拒绝了几个意向职位的入职邀请，希望能够了加入这个团队。 然后终于一个周后HR通知录用了，后边会陆续办理入职手续。然后同一天又接到一个之前面试过的公司的录用信息，因为华为平台更好，委婉的拒绝了该公司，然后喜剧了，晚上HR给我打电话说，还有另外一个人和我同时进入了复选？what？复选？什么时候有过复选这回事？不是让我办理入职了？然后我就被刷下来了，到现在也一脸懵逼。 找工作已经一个月了，之前比较意向的工作简历也投了，也面试过了，因为华为这边面试过了，都推了，现在通知我被刷下来了，内心有点复杂，不能否认平台真的是好，但是HR部门的做事风格真的有待~难道只考虑自己，不考虑一下别人吗？